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1

¿En caso de que un trabajador o trabajadora sea insultado o vejado por su orientación sexual, qué se debe hacer?

440

2

¿Qué pasa con el uso de los vestuarios de una empresa cuando la plantilla cuenta con alguna persona transexual?

454

3

¿Pueden despedir una persona por ser homosexual?

502

4

¿Puede la empresa obligar un trabajador o trabajadora a pasar un examen de VIH?¿Puede la empresa obligar un trabajador o trabajadora a pasar un examen de VIH?

457

5

¿Donde se debe acudir a denunciar una situación de discriminación laboral por motivos de orientación sexual?

688

6

¿Cómo se constituyen y reconocen legalmente las uniones o parejas de hecho?

444

7

¿Las personas homosexuales tienen derecho a los quince días de permiso si forman una pareja estable?

468

8

¿Puede adoptar la empresa alguna decisión con respecto al trabajador/a o a su puesto de trabajo teniendo en cuenta su orientación sexual?

406

9

¿Puede preguntar la empresa cuál es la orientación sexual de un trabajador o trabajadora?

448

10

¿Como se puede ser visible, como gay, lesbiana, transexual, bisexual, ante las y los compañeros de trabajo?

481